Anand Vadlamani是生物机电系统实验室的博士后研究助理,与L. Preston Wade生物医学工程和力学教授Rafael Davalos一起进行研究。摄影:Spencer Roberts for Virginia Tech。
博士后助理从事前沿研究,指导其他研究人员,并扩大知识和见解,对弗吉尼亚理工大学充满活力的研究生态系统至关重要,并代表了学术界,工业界和公务员制度研究的下一代多元化领导者。
在大流行期间,研究与创新办公室召集了来自整个校园的利益相关者,探索进一步改善博士后研究人员体验的方法,并通过建立社区,指导和专业发展相结合的方式提供更多帮助。
最近一次在今年春天推出的,总统博士后奖学金该计划旨在为来自各个领域和学科的博士后的职业生涯做好准备,提供为期两年的任命,具有全国竞争力的薪酬和福利,10.000美元用于培训和专业发展相关费用,用于为期两年的奖学金,此外还有指导和专业发展支持。第一批研究员将于今年秋天开始,整个学年都有申请周期。
1月,博士后办公室成立克里斯·史密斯被任命为项目管理员.在过去的几个月里,史密斯领导了新的博士后助理职业计划的发展,并举办了市政厅。早计划主题专注于职业探索,制定个人发展计划,以及求职资源。未来以促进博士后福利和进步为重点的研讨会正在计划在秋季学期举行。
“从三月份通过市政厅和博士后气候调查听取我们的博士后社区的意见中可以清楚地看出的一件事是,他们希望在这些人群之间建立更多的联系,”史密斯说。“我们计划推出一个新的季度定向计划,同时举办一个更大的博士后社区聚会活动,以促进我们在布莱克斯堡的博士后的联系和社区。我们还计划在罗阿诺克和我们位于弗吉尼亚联邦的博士后提供选择。
除了新办公室,克里斯蒂娜·米利亚诺(Cristina Miliano)是神经科学学院在理学院以及研究委员会的博士后代表,领导建立了弗吉尼亚理工大学博士后协会(VTPA),成立于2021年4月。
该协会开始通过一个新建立的平台向博士后交流机会,该平台包括listserv,松弛组,推特账户,脸书页面和更新在谷歌日历.
史密斯与更广泛的博士后网络建立了更深层次的联系,他还担任全国博士后协会的董事会成员,在那里他与代表全国博士后社区的各种利益相关者合作,并在当地担任校园协会战略规划委员会主席。
在五月庆祝成立一周年之际,该协会的使命是创建一个博士后社区,以改善弗吉尼亚理工大学的博士后生活,并倡导博士后拥有实现职业目标所需的资源。目前,弗吉尼亚理工大学超过三分之一的博士后人口已加入该协会,希望发展这个成员社区。
今年夏天宣布了VTPA的新领导人。它们包括:
Megan Vogt,联合总裁,弗吉尼亚-马里兰兽医学院生物医学科学博士后
新浪尼亚子,联合总裁,土木与环境工程博士后,工程学院
Alex Cumbie,传播官,昆虫学博士后,农业与生命科学学院
Petar Mlinaric,秘书,理学院数学博士后
Nico Naus,国际支持主席,工程学院电气和计算机工程博士后
Karthikeyan Chandrasegaran,多样性,公平性和包容性主席,农业与生命科学学院生物化学博士后
在第一年,弗吉尼亚理工大学博士后协会为博士后举办了几场社交活动,包括徒步前往位于杰斐逊国家森林的Cascades。
该协会于2021年6月在布莱克斯堡市政公园举行了首次社交活动,有25名博士后同事出席。VTPA去年组织的其他社交活动包括前往Cascades Falls和Pandpas Pond的徒步旅行,虚拟和面对面的游戏之夜,Sinkland Farms的南瓜补丁之旅,校园感恩节聚餐,罗阿诺克地区博物馆的一日游以及保龄球之夜。
该组织还于2021年7月开始在在线社交平台Gather Town上举行每月一次的虚拟见面会。目前,见面会于每个月的第一个星期四下午6点至8点在布莱克斯堡的不同地点亲自举行。
为了在全国博士后助理周期间庆祝弗吉尼亚理工大学博士后,2021年9月的活动包括由研究与创新高级副总裁Dan Sui主持的咖啡时光,Claytor Lake的野餐,以及由Sui主持的弗吉尼亚理工大学旅馆的午餐会,大学管理人员和领导人,包括研究生院院长Aimee Surprenant, 和研究副院长。即将于9月举行的全国博士后助理周活动将发布在博士后活动和计划网页。
VTPA还致力于整理有用的资源,并提供职业和专业发展机会,包括2021年秋季与俄克拉荷马州立大学研究副总裁办公室的赠款作家Nani Pybus一起举办赠款写作研讨会。
史密斯积极参与该协会的董事会,他说他对第二年的新机会感到兴奋。
有关博士后社区的更新,帮助和机会的更多信息,包括资源和专业发展,访问博士后助理微型网站.
想要学习如何参与社区的博士后员工应发送电子邮件VTPA@vt.edu.
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